Beszélgetés az Effekt 2030 díjról és az idei pályázatról

Az Effekt 2030 – A közösségi befektetések díjának idei meghirdetése kapcsán a Klubrádió interjút készített dr. Molnár Klárával, az Effekteam Egyesület igazgatójával. A Szerepvállalás című műsor keretében elhangzott beszélgetésben egyebek mellett szó esett a hazai vállalatok közösségi befektetéseinek szerepéről, a felelősségvállalási programok környezeti és társadalmi hatásának jelentőségéről, illetve az idei Effekt 2030 pályázat nevezési feltételeiről és értékelési szempontjairól.

„Idén átfogóbb és hosszabb távú programokra számítok a COVID-19 kategóriában is”

Az Effekt2030 díj tavaly – a koronavírus-járvány megjelenésére adott válaszként – kiegészült egy új, COVID-19 megoldások a közösségért elnevezésű kategóriával, amely a cégeknek a pandémia idején hozott intézkedéseit ismeri el. Mivel a járvány újabb és újabb hullámai továbbra is komoly hatással vannak a mindennapi életünkre és a vállalatok működésére, ezért a cégek idén ismét pályázhatnak Példamutató munkáltató, Felelős partner, Kiemelkedő támogató vagy Értékes termék/szolgáltatás témájú programjaikkal. A speciális kategória kapcsán Szabó Gyulával, az Ökoszolgálat Alapítvány kuratóriumi elnökével beszélgettünk, aki zsűritagként vesz részt a pályázatok értékelésében.

„Sok vállalatnak még mindig fontosabb az egyes programokkal járó marketingérték, mint maga a társadalmi felelősségvállalás”

A vállalati felelősségvállalási és fenntarthatósági programok sikeressége szempontjából elengedhetetlen a hatékony kommunikáció, hiszen lényeges, hogy ezek a kezdeményezések minél szélesebb körben ismertté váljanak, és követendő példaként szolgáljanak az üzleti szektor szereplői, az ügyfelek és az egész társadalom számára. Ugyanakkor, az első és legfontosabb kritérium minden esetben az adott program környezeti, társadalmi hatása és hasznossága, ennek hiányában ugyanis a kommunikáció sem lehet hiteles. Erről beszélgettünk Nagy Bálinttal, a Pénzcentrum, az Agrárszektor és a HelloVidék lapigazgatójával, aki a szakmai zsűri tagjaként évek óta részt vesz az Effekt 2030 – A közösségi befektetések díjára benyújtott pályázatok értékelésében is.

„A mérés fontos eszköze a fejlődésnek, a fejlesztésnek is”

Az Effekt 2030 – A közösségi befektetések díjának célja, hogy elismerje és a lehető legszélesebb körben megismertesse a felelős piaci szereplők példaértékű, hatékony környezeti és társadalmi befektetéseit. Dr. Molnár Klárát, az Effekteam Egyesület igazgatóját arról kérdeztük, hogy pontosan mit is jelent és hogyan mérhető a vállalatok közösségi befektetéseinek környezeti és társadalmi hatása.

„Jó, ha az elején meg tudjuk határozni, hogy mit nevezünk majd sikernek”

Pogány Éda több mint két évtizede foglalkozik üzleti fenntarthatósággal és évek óta részt vesz az Effekt 2030 díjra benyújtott pályázatok értékelését végző szakmai zsűri munkájában is. A Syngenta regionális üzleti fenntarthatósági vezetője néhány olyan gyakorlati tapasztalatot és bírálati szempontot osztott meg az idei díj meghirdetése kapcsán, melyek iránymutatásul szolgálhatnak a most pályázók számára.

„Legyen a fenntarthatóság a vállalati stratégia része!”

A hazai piacon működő nagyvállalatok, kkv-k és startupok idén július 26-ig pályázhatnak az Effekt 2030 – A közösségi befektetések díjára. A rangos szakmai elismerésre négy általános és négy speciális – a járványhelyzetre tekintettel bevezetett – kategóriában nevezhetnek a cégek az általuk megvalósított vállalati felelősségvállalási és fenntarthatósági programokkal. Schubauer Krisztina CSR szakértőt, a zsűri tagját az ENSZ fenntartható fejlődési céljaival (Sustainable Development Goals – SDG-k) összhangban kialakított általános pályázati kategóriák kapcsán kérdeztük.

„Az üzleti közösség számára is fontos, hogy minél több jó gyakorlatot megismerjenek”

A Provident Pénzügyi Zrt. a járványhelyzetre tekintettel meghirdetett COVID-19 megoldások a közösségért kategóriában indult az Effekt 2030 elmúlt évi pályázatán, és programjával elnyerte nem csak a zsűri elismerését, de a közönségdíjat is. Az idei pályázat meghirdetése kapcsán beszélgettünk Gara Gáborral, a társaság kommunikációs és vállalati kapcsolatok igazgatójával.

A járvány lendületet adott a virtuális önkéntességnek, de a jövő a hibrid megoldásoké

A koronavírus terjedésével egyre többfelé volt szükség segítségnyújtásra, ugyanakkor a járványügyi korlátozások jelentősen megnehezítették a személyes kapcsolatfelvételt, a közvetlen támogatást. Éppen ezért itthon is sok felelős vállalat fordult a virtuális önkéntesség lehetősége felé. Az Effekteam legutóbbi online munkacsoport-ülésén az E.ON, a Microsoft, az OTP Bank, a Vodafone és a dm szakemberei osztották meg az ezzel kapcsolatos tapasztalataikat.

Trendek és lehetőségek a virtuális önkéntesség területén

Az Effekteam legutóbbi online munkacsoport-ülésének témája a virtuális /online formában megvalósuló vállalati önkéntesség volt. A tudásmegosztás keretében dr. Molnár Klára, az egyesület igazgatója rövid előadást tartott a virtuális önkéntesség terén tapasztalható globális trendekről, főbb kihívásokról és lehetőségekről, illetve arra is kitért, hogy mire érdemes odafigyelni, milyen feltételek szükségesek ahhoz, hogy egy vállalatnál fejlődjön az önkéntesség.

Mennyire elkötelezettek a vállalatok és vezetőik a fenntarthatóság iránt?

Az Effekteam tudásmegosztás munkacsoportjának legutóbbi online eszmecseréjén Schubauer Krisztina CSR szakértő, az egyesület elnökségi tagja ismertette azokat a trendeket, amelyek 2021-ben a leginkább jellemzik a vállalatok és vezetőik fenntarthatóság iránti elkötelezettségét. A nemzetközi és hazai felmérések alapján készült áttekintéshez csatlakozva, a beszélgetés résztvevői saját tapasztalataikat is megosztották a téma kapcsán.