Kedves munkahely, sikeresebb vállalat – így lehetséges

Kedves munkahely, sikeresebb vállalat – így lehetséges

Kedves munkahely, sikeresebb vállalat – így lehetséges

Kedves munkahely, sikeresebb vállalat – így lehetséges

A munkahelyi környezet, a cégen belüli hangulat jelentős hatást gyakorol a munkavállalók motiváltságára, elégedettségére, jóllétére. A Kedves Magyarország Alapítvány célja, hogy felhívja a figyelmet a kedvesség, az empátia és a szolidaritás fontosságára a mindennapokban és a munkahelyeken egyaránt. A Kedves Munkahely Tanúsítványt olyan vállalatok nyerhetik el, melyek nyitottak egy pozitív, támogató munkahelyi környezet kialakítására.

A Kedves Magyarország Alapítvány törekvése, hogy hazánkban is mosolygósabbak, nyitottabbak legyenek az emberek, és a kedvesség váljon általánossá mind a hétköznapi életben, mind a munkahelyi környezetben. Az alapítvány azért hozta létre a Kedves Munkahely Tanúsítványt, hogy ezzel is rávilágítson az empátia és a szolidaritás fontosságára, és ösztönözze a pozitív szervezeti kultúra kialakítását a munkahelyeken.

A kedvesség elősegíti a vállalat sikerességét

A kedvesség nemcsak a munkavállalók elégedettséget növeli, hanem pozitívan befolyásolja a vállalat eredményességét is.

  • Motivált munkavállalók: A támogató munkahelyi környezet hozzájárul az alacsonyabb fluktuációhoz és csökkenti a toborzási költségeket.
  • Erősebb csapatszellem: A kedvesség erősíti az összetartozás érzését, csökkenti a stresszt és javítja az együttműködést.
  • Pozitív munkáltatói arculat: Az employer branding építésének leghatékonyabb eszköze, ha a cég támogató, emberséges munkahelyként jelenik meg a piacon.
  • Vonzó image a közösségi médiában: A felhasználók pozitív élményt társítanak a vállalat nevéhez.

 

A Kedves Munkahely Tanúsítvány megszerzésének lépései

A tanúsítványt olyan vállalatok szerezhetik meg, melyek készek arra, hogy támogató munkahelyi környezetet alakítsanak ki. A jelentkező cégek egy szakértők által kidolgozott, többhetes edukációs programban vehetnek részt, ahol elsajátíthatják az új normákat, és ezek révén nem csak kedves munkahellyé, hanem egyúttal sikeresebb vállalattá is válhatnak. A program teljesítését követően a cégek egy éven át viselhetik a Kedves Munkahely Tanúsítványt, melyet online és offline felületeiken egyaránt kommunikálhatnak. A legkedvesebb munkatársak szintén elismerésben részesülhetnek.

A kedvesség menő! Szerezze meg Ön is a tanúsítványt!

Iratkozzon fel hírlevelünkre!