fbpx
Esettanulmányok

Szakmai cikkek, interjúk

Trendek, kihívások és lehetőségek az ESG „S” komponense kapcsán

Egyre élénkebb figyelem irányul a vállalati szektor ESG-vel kapcsolatos szerepvállalására. Miközben a környezeti és a vállalatirányítási aspektusokkal összefüggésben már komolyabb előrelépéseket tettek a cégek, addig a társadalmi pillér csak az utóbbi időben – különösen a COVID-19 világjárvány óta – került előtérbe. Az IRSG a KPMG-vel együttműködésben készített tanulmányt az ESG „S” komponenséhez kapcsolódó trendekről, kihívásokról és lehetőségekről.

Elolvasom

Mit tehetnek a vállalatok a közösségek jólléte és a társadalmi fenntarthatóság érdekében?

Az Effekteam 2022. október 6-án megrendezett, KÖZÖSSÉG. HATÁS. JÖVŐ. – Bizalomépítés és társadalmi fenntarthatóság az ESG „S” komponensének tükrében című szakmai konferenciájának keretében szervezett kerekasztal-beszélgetés résztvevői a közösségek jóllétét és a társadalmi fenntarthatóságot szem előtt tartó vállalati működés kapcsán osztották meg gondolataikat, gyakorlati tapasztalataikat, és néhány jó tanáccsal is szolgáltak az érdeklődők számára.

Elolvasom

Az ESG ötven árnyalata – Felmérték a hazai vállalatok fenntarthatósági felkészültségét

Nagyon különböző szinten tartanak a hazai vállalatok a fenntartható működésre való felkészülésben – ezt mutatják az Effekteam és a Comlab – ESG Core cégcsoport első átfogó ESG-kutatásának előzetes eredményei. A válaszadó cégek többsége már méri az ESG-teljesítményét, van stratégiája és terve, sőt egyharmaduk már jelentést is készít, mintegy harminc százalékuk azonban még a folyamat elején tart az ESG integrálásában a szervezetbe és vállalati kultúrába.

Elolvasom

Hogyan függ össze a boldogság és a fenntarthatóság?

A vállalatok munkatársakért vállalt felelőssége kapcsán érdekes aspektusokra világított rá Schubauer Krisztina, az EXIM Magyarország HR, marketing és kommunikációs ügyvezető igazgatója az Effekteam 2022. október 6-i KÖZÖSSÉG. HATÁS. JÖVŐ. – Bizalomépítés és társadalmi fenntarthatóság az ESG „S” komponensének tükrében című szakmai konferenciáján. A life designer és worklife & business coach tapasztalatokkal rendelkező szakember az egyéni boldogság, a szervezeti boldogság és a fenntarthatóság közötti összefüggéseket elemezte előadásában.

Elolvasom

Fókuszban a vállalatok közösségekért vállalt felelőssége

Az október 6-án megrendezett KÖZÖSSÉG. HATÁS. JÖVŐ. – Bizalomépítés és társadalmi fenntarthatóság az ESG „S” komponensének tükrében című konferencián a vállalatok közösségekért vállalt felelősségéről tartott előadást dr. Radácsi László PhD, a Budapesti Gazdasági Egyetem stratégiai rektorhelyettese, aki az első ilyen témájú egyetemi tankönyv szerzőjeként, az első egyetemi kurzus megalkotójaként és az első nagyvállalati tanácsadási projekt kitalálójaként lassan három évtizede közvetlen közelről kíséri figyelemmel a terület hazai fejlődését.

Elolvasom

Idén ezek a vállalatok nyerték el az Effekt 2030 díjat

Rangos mezőny és szoros küzdelem jellemezte az Effekt 2030 – A közösségi befektetések díjáért folytatott idei versengést. Az elismerést most is példamutató, innovatív és hatékony környezeti és társadalmi befektetési programjaikkal nyerhették el a pályázó vállalatok a szakmai zsűri és a nagyközönség döntése alapján. Az ünnepélyes díjátadásra az Effekteam Egyesület október 6-án megrendezett éves konferenciáján került sor.

Elolvasom

Lezárult a regisztráció, indul az Effekteam és a denxpert közös CSRD műhelye

Április 18-án délig lehetett jelentkezni az Effekteam és a denxpert által közösen szervezett CSRD felkészítő műhelyre. Az április 25-én induló, 6 hetes gyakorlatorientált program keretében nemzetközileg elismert szakértők és mentorok segítségével készülhetnek fel a résztvevők az előírásoknak megfelelő adatgyűjtésre és jelentéstételre. Mivel az új ESG szabályozások komoly kihívások elé állítják a cégeket, a szakmai műhely nem csupán elméleti áttekintést kíván nyújtani a követelményekről, hanem kézzelfogható, hatékony támogatást igyekszik biztosítani azok teljesítéséhez is.

Tovább olvasom

Effekteam: 18 év – 18 érv

Az Effekteam megalapításának 18. évfordulója alkalmából készült ez az ünnepi összeállítás, melyben a szervezet tisztségviselői, vállalati és nonprofit szakemberek, tagok és szakmai partnerek mondják el, hogy mit is jelent számukra az egyesület, milyen élményeik és emlékeik fűződnek hozzá az elmúlt közel két évtizedből.

Tovább olvasom

Videó a hamarosan induló ESG-CSRD felkészítő műhelyről

Április 18-ig lehet jelentkezni az Effekteam és a denxpert közös ESG-CSRD műhelyére, amely egyedülálló módon, 6 hetes gyakorlatorientált program keretében, nemzetközileg elismert szakértők és mentorok segítségével készíti fel a résztvevőket a CSRD-alapú ESG jelentéstételre. A program iránti érdeklődésekre válaszul, elkészült egy rövid videó, amely összefoglalja a műhely legfontosabb célkitűzéseit, és bemutatja, hogy mi mindenre számíthatnak a jelentkezők.

Tovább olvasom

Kertészkedtek és festettek a Samsung önkéntesei

Az Effekteam által szervezett vállalati önkéntes programok sorát tavaly ősszel a Samsung zárta, az idei szezont pedig ismét a vállalat tettre kész csapata nyitotta meg. Az előző önkéntes nap sikerén fellelkesült munkatársak visszatértek abba a gyermekjóléti intézménybe, ahol októberben négy csoportszobát festettek ki.

Tovább olvasom

„Mi a jövőben gondolkodunk, és eszerint alakítjuk CSR programjainkat is”

Az E.ON Hungária Csoport kötelességének érzi, hogy alaptevékenységén túl különféle CSR programokkal, vállalati pályázatokkal, önkéntes aktivitásokkal is tegyen a szűkebb és tágabb környezetében élő közösségek jóllétéért. Losonczi Gergely, a cégcsoport vállalati kommunikációs vezetője az E.ON társadalmi felelősségvállalásának gyakorlati megvalósításába nyújtott bepillantást, és kitért arra is, hogy milyen szerepet tölt be ebben az Effekteam.

Tovább olvasom

Miben más a CSRD-ESG műhely, mint egy képzés vagy tanácsadás?

Az Effekteam és a Denxpert közös szervezésében megvalósuló CSRD-ESG műhely egyedülálló módon, 6 hetes program keretében, nemzetközileg elismert szakértők és mentorok segítségével vezeti be a résztvevőket a CSRD-ESG témakörének részleteibe, a szabályozásoknak megfelelő adatgyűjtés és jelentéstétel rejtelmeibe.

Tovább olvasom

„A komplex értékteremtésben hiszünk”

A Samsung Magyarország fontos célkitűzése, hogy pozitív változásokat idézzen elő az emberek mindennapi életében. Ennek érdekében nemcsak a technológia vívmányait próbálja kiaknázni, hanem a munkatársak fizikai és szellemi erőforrásait is igyekszik a jó ügyek szolgálatába állítani. A vállalat társadalmi felelősségvállalási tevékenysége kapcsán Samu Zsófia kommunikációs vezetővel beszélgettünk.

Tovább olvasom

„A társadalmi felelősségvállalás közös ügyünk”

A Vodafone Magyarország 2003-ban azzal a céllal hozta létre alapítványát, hogy – a technológia vívmányaira építve – ösztönözze a társadalmi változások előmozdítását, az emberek életminőségének javítását. E törekvésével összhangban a szervezet számos sikeres társadalmi felelősségvállalási programot valósított meg, és több mint 2 milliárd forint támogatást osztott szét az elmúlt két évtized során. Ezek kapcsán beszélgettünk Flakstad Emőkével, a Vodafone Magyarország Alapítvány ügyvezetőjével.

Tovább olvasom