fbpx

UNICEF – Visszavárják a kisgyermekes anyákat a vállalatok, de kevés a családbarát munkahely

A kisgyermekes édesanyák 77 százaléka gondolja úgy, hogy szülés után a munkahelye visszavárja, ugyanakkor a GYES-en, GYED-en lévőknek csupán negyede érzi a saját munkahelyét valóban családbarátnak – egyebek mellett ez derül ki az UNICEF Magyarország és az Indotek Group idei harmadik, közös kutatásából.

FRUIT OF CARE – Társadalmi felelősségvállalás ajándékozással

A karácsonyi ünnepek közeledtével egyre többen kezdik el a céges és személyes ajándékok beszerzését. A rohamosan romló járványhelyzet miatt az idén fokozott hangsúlyt kap a vásárlás tudatos, előrelátó tervezése. Ez különösen igaz azokra a cégekre és magánszemélyekre, akiknek fontos, hogy egyedi, minőségi termékeket ajándékozzanak, egyúttal kifejezzék társadalmi felelősségvállalásukat is.

Tesco – 128 tonna élelmiszer és 15 millió forint adomány egyetlen hétvége alatt

A Magyar Élelmiszerbank Egyesület a vírushelyzet okozta rendkívüli körülmények között is megszervezte szokásos karácsonyi tartósélelmiszer-gyűjtő akcióját, amihez az elmúlt évekhez hasonlóan ezúttal is csatlakozott a Tesco. A vásárlóknak köszönhetően 128 tonna élelmiszer gyűlt össze a rászorulók számára, amit az áruházlánc 15 millió forint adománnyal egészít ki, ezzel is támogatva az egyesület munkáját.

Kárpátok Alapítvány – 5000 gyermeket ajándékozott meg a Kárpátok Alapítvány

A karácsonyi ünnepek előtt újra akcióba lendült a Kárpátok Alapítvány, hogy felhívja a figyelmet a szegénységben, nélkülözésben élő családok, gyermekek helyzetére. Az egri székhelyű szervezet az északkelet-magyarországi térségben dolgozó, aktív közösségekkel, civil szervezetekkel, kórházakkal és egyéb intézményekkel szoros együttműködésben 5000 szociálisan hátrányos helyzetű kisgyermeket lepett meg egy-egy csomag játékkal.

Provident – Folytatódik a Provident Odafigyelünk Rád Programja

A Provident a koronavírus-járvány első hulláma alatt indította el Odafigyelünk Rád Programját a munkatársak fizikai és mentális egészségének megőrzése céljából. A program az ünnepek közeledtével is folytatódik: a vállalat egyebek mellett online sportolási lehetőségekkel, mentális egészségvédelemmel, évzáró műsorral és ajándékozással igyekszik támogatni és megerősíteni a munkahelyi közösséget.

Tesco – A Tesco 10 millió forintot oszt szét rászoruló munkatársai között

A Tesco karácsony előtt hagyományosan számos programot szervez munkatársainak, idén azonban – a kollégák biztonságát előtérbe helyezve – új, egyedi megoldásokat keresett az ünneplésre. Így például Tesco Angyal Alapítványán keresztül 10 millió forinttal támogatja rászoruló munkatársait, online meseolvasással, virtuális kézműveskedéssel, valamint munkatársi versenyekkel és ajándékokkal készül az ünnepekre.