fbpx

Tesco – Szintet lépett a Tesco és az Ökumenikus Segélyszervezet partnersége

Az Ökumenikus Segélyszervezet a Tesco egyik legrégebbi stratégiai partnere, amelynek munkáját az áruházlánc az elmúlt több mint tíz évben számos sikeres adománygyűjtő kampánnyal támogatta. A munkatársaknak és a vásárlóknak köszönhetően a vállalat eddig több mint egy milliárd forinttal járult hozzá a szervezet programjainak megvalósításához. Az ukrajnai menekülteket segítő közös munka az elmúlt hetekben még magasabb szintre emelte az együttműködést, melynek eredményeképpen eddig összesen közel 125 millió forint értékű támogatás érkezett a Tescótól, a két fél pedig az Ukrajnából érkezők foglalkoztatásában is szorosan együtt dolgozik.

Szakmai menedzsert keresünk az Effekteam csapatába

Keressük az Effekteam csapatának új tagját, akihez közel áll a vállalati felelősségvállalás és a fenntarthatóság kérdése, és szívesen csatlakozna hozzánk szakmai menedzserként, hogy közösen tudjuk elősegíteni az üzleti és non-profit szereplők közösségi befektetéseit a valódi, előremutató társadalmi és környezeti változások érdekében.

FRUIT OF CARE – Társadalmilag felelős ajándékozás nőnap alkalmából

Közeledik március 8-a, amikor világszerte a hölgyeket köszöntik a nemzetközi nőnap alkalmából. Ilyenkor sok hazai vállalat is virággal és ajándékkal kedveskedik női munkatársainak. Sőt, a felelős cégek nemcsak a hölgyekről emlékeznek meg ezen a napon, de arra is odafigyelnek, hogy a társadalom iránti elkötelezettségüket is kifejezzék. Ehhez kínálnak egyedi megoldást a FRUIT OF CARE kézműves termékei, melyek egyszerre jelentenek különleges ajándékot az ünnepelteknek és segítséget a hátrányos helyzetű embereknek.

Három éve érkezett a vállalati szektorból az Effekteam operatív menedzsere

Csider Gyöngyvér három évvel ezelőtt csatlakozott az Effekteam csapatához. Vállalati környezetből érkezett a nonprofit szektorba, ami önmagában is komoly váltást jelentett, ráadásul egy olyan időszakban kapcsolódott be az egyesület munkájába, amikor maga a szervezet is jelentős változásokkal nézett szembe. Az Effekteam operatív menedzserével az egyesületnél szerzett tapasztalatairól, személyes élményeiről beszélgettünk.

Tesco – A Tesco munkalehetőséget kínál az Ukrajnából menekülteknek

A Tesco az Ökumenikus Segélyszervezettel együttműködésben várja az olyan, Ukrajnából elmenekült emberek jelentkezését, akik közép- és hosszú távon terveznek Magyarországon maradni. Az áruházlánc első körben közel 400 főnek szeretne munkát biztosítani, de a szezonális munkavállalási igény alakulása függvényében ezt az év folyamán akár meg is duplázhatja. 

UNICEF – Közös felelősségünk tenni a gyermekbántalmazás ellen

Az utóbb időszakban nagy nyilvánosságot kapott gyermekbántalmazási esetek szomorú aktualitást adva hívják fel a figyelmet a gyermekvédelem fontosságára. Mégis, mit tehetünk a gyerekek védelme érdekében és mit tehetnek a gyerekek maguk, hogy felismerjék, hogy az, ami velük történik, nem természetes? Az UNICEF Magyarország arra hívja fel a figyelmet, hogy mindannyiunk közös felelőssége a gyermekek védelme – megfelelő tudás birtokában egyénileg is fel tudunk lépni biztonságosan és fel is kell lépnünk a bántalmazás ellen.

Samsung – Linzert sütöttek a Samsung önkéntesei

A Samsung munkatársai önkéntes napon vettek részt a közelgő ünnepekre készülve. A lelkes önkéntesek lekváros linzereket sütöttek nélkülöző családok számára. A program megszervezéséhez az Effekteam Egyesület nyújtott segítséget.

SPAR – Egyre bővül a SPAR fenntarthatósági termékeinek sora

Az áruházlánc nagy figyelmet fordít a fenntarthatóságot támogató kínálatának folyamatos szélesítésére. A több tucat környezettudatos termékből álló választéka többek között újrahasznosított alapanyagokból készült, illetve biológiailag lebomló, valamint természetes anyagokból – cukornád, fa, papír – előállított evőeszközökkel, tányérokkal, poharakkal, szemeteszsákokkal egészült ki az elmúlt évben, amelyeket a vásárlók az INTERSPAR hipermarketek szakosztályain és a nagyobb SPAR áruházakban találhatnak meg.

Vodafone – 1500 órát önkénteskedtek tavaly a Vodafone dolgozói

A Vodafone-nál sokéves hagyománya van a dolgozói önkéntes programoknak: a cég minden munkavállalója évi 4 munkanapot, azaz 32 munkaórát fordíthat önkéntes programokra a Vodafone Magyarország Alapítvány koordinálásában. Az elmúlt évben a Vodafone Önkéntes Közössége összesen 1500 óra önkéntes munkával közvetve vagy közvetlenül 2000 embernek nyújtott segítséget.